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2021年度财政项目支出绩效评价

发布时间:2022-05-27  来源:市委党校  返回上页


 


2021年度主体班项目自评结果

一、自评结论

(一)自评得分

主体班项目自评得分100分,其中预算执行情况得分20分,产出指标40分,效益指标40分。

(二)绩效目标完成情况

1.执行率情况。

2021年主体班项目年初预算131.6万元,本年度实际执行数为131.6万元,执行率100%。

2.完成的绩效目标。

深化主责主业,筑牢培训阵地。全年举办县级班、科级班、年轻干部班、党务班等主体班7期,培训326人次。

着力优化课程设计,提升课程质量。邀请校外名师、领导授课67人次。

开拓创新教学模式,多措并举丰富形式。互动式教学、案例教学、现场教学、专题调研、体验教学等教学方式占比显著提高,其中案例教学、现场教学等占比达10%以上,全年现场教学达到11批次。

3.未完成的绩效目标。

(三)存在的问题和原因

对标全省一流党校发展存在差距,教学水平和服务能力需进一步加强,科研咨政功能需进一步发挥。

(四)下一步拟改进措施

1、进一步提高教师理论水平,苦练内功,打磨方法,增强教师执教本领。

2、进一步深化教学改革,优化教学资源配置,开发菜单式教学课程,打破学科限制,鼓励跨专业、跨学科合作。

3、进一步强化精品意识,要以精品课打造为抓手,通过开展集体备课、教学分析会、教学评比、示范课引领等多种形式对优质课程进行打磨提升,加强课程体系建设,进而提升整体教学质量水平。

4、进一步提高科研咨政水平。要按照教学出题目、科研做文章、咨询进决策、成果进课堂的路径,争当行家里手,将争创一流教学、一流科研、一流决策咨询统一于奋进双一目标实际行动中。

二、佐证材料

(一)基本情况

1.简要概述项目立项目的和年度绩效目标。

(1)立项目的

根据三定方案,中共黄石市委党校是进行干部培训、轮训的机构,主体班经费主要用于主体班办学开支。

(2)年度绩效目标

按照组织部调训安排,高质量完成干部教育培训工作。

2.简要概述项目资金情况。

主体班经费属于常年性项目,2021年度财政拨款132万元,主要包括:办班文具、印刷、现场教学、活动等费用22.06万元;学员伙食费71.74万元;外请教师课酬19.82万元;学员楼电费18.38万元。

(二)部门自评工作开展情况

按照要求组织绩效自评工作,年初各科室按照职责申报目标责任,确定当年度目标工作任务,年末根据相关责任科室年度工作完成情况评价项目绩效目标完成情况。

(三)绩效目标完成情况分析

1.预算执行情况分析。

2021年主体班项目年初预算132万元,本年度实际执行数为132万元,执行率100%。

2.绩效目标完成情况分析。

(1)产出指标完成情况分析。

I、数量指标:主体班培训班次7期,培训人次326人次;邀请校外名师、领导授课67人次;现场教学11批次;习近平新时代中国特色社会主义思想课时占总课时67.73%,理论教育和党性教育占总课时74.05%。

II、质量指标:培训完成率100%,理论教育和党性教育课时比例完成率100%,课程达标率100%。

(2)效益指标完成情况分析。

I、时效指标:及时完成培训任务。

II、成本指标:合理控制培训成本,未超出预算安排。

(四)上年度部门自评结果应用情况

根据2020年部门自评结果,充分肯定了我校主体班培训任务完成质量和效益。2021年度,继续深化主责主业,打造精品课程,全年举办县级班、科级班、年轻干部班、党务班等主体班7期,培训326人。继续深化教学创新,完善课程体系。一是着力优化课程设计。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课、必修课,全年主体班习近平新时代中国特色社会主义思想课时占总课时67.73%,理论教育和党性教育占总课时74.05%,其中党性教育课占总课时21.88%。落实党政领导干部到党校讲课、作报告和与学员座谈的制度,邀请市领导来校授课8次。将党史、国家安全、党纪党规、信访等内容纳入课程体系。二是着力提升课程质量。举办全市党校系统好课程评选,2门课程被评为好课程,同时在黄石市“领航杯”党员教育电视片评选活动中分别获三等奖和优秀奖。组织报送1门课程参选全省“统战精品课评选”,获得三等奖。录制2门党史专题微党课和1门微课程,其中1门入选全省党校系统优秀微党课,并在湖北省广播电视台《旗帜》栏目中展播。三是着力丰富教学模式。互动式教学、案例教学、现场教学、专题调研、体验教学等教学方式占比显著提高,其中案例教学、现场教学等占比达10%以上。

(五)其他佐证材料

无。


2021年度新校区运行费项目自评结果

一、自评结论

(一)自评得分

新校区运行费项目自评得分100分,其中预算执行情况20分,产出指标40,效益指标40分。

(二)绩效目标完成情况

1.执行率情况。

2021年新校区运行费项目年初预算200万元,本年度实际执行数为200万元,执行率100%。

2.完成的绩效目标。

食堂服务标准及质量不断提高。食堂日服务能力400人,坚持每日菜品检验,确保食品卫生健康达标,保障了办班办学及职工就餐。全年累计提供就餐人数约5000人次。

学员楼入住环境逐步完善。2021年,我校对学员楼硬件设备进行更新改造、对卫生条件严格把关、坚持防虫消杀等,坚持对物业服务人员的规范化培训及管理,居住条件更加舒适,服务水平显著提高。可提供宿舍床位数300个,全年累计保障学员住宿4651人次。

校园安保条件显著加强。坚持加强对安保人员的管理,积极组织安保人员安全培训,每日组织安保巡查12次。对校园监控系统、门禁道闸系统、消防系统等进行了升级改造,校园安全更有保障。

校园整体卫生环境、绿化水平显著提高,学员学习生活质量显著改善。

3.未完成的绩效目标。

(三)存在的问题和原因

由于运行经费有限,一定程度上制约了后勤及物业服务标准化、规范化水平的提升。

(四)下一步拟改进措施

1、加强对食堂、物业、安保人员的规范化培训和管理,完善服务考核机制,确保后勤服务的标准和质量。

2、加强对水电、消防、电梯等设备的日常检修,提前谋划、有序安排,确保各项工作稳步推进。

3、加强对学员的调研和回访,吸纳有效意见建议,整理提出有建设性、有可行性的整改优化方案。对标一流党校的标准,努力建成环境优美、服务精细、高效便捷的办公办学场所。

二、佐证材料

(一)基本情况

1.简要概述项目立项目的和年度绩效目标。

(1)立项目的

根据鄂发【2009】14号文件,党校工作所需经费要列入政府年度财政预算,并随着财政收入的增长而逐步增加,确保党校科研、学科建设和行政后勤等各方面工作的需要。列入各级政府年度财政预算的党校经费,除人员经费和公用经费外,还包括教学科研、学科建设、图书资料、信息化建设、教师进修、对外交流、业务指导以及专项购置、后勤保障等专项经费。新校区运行费用是后勤保障的基础。2015年8月份,根据市委市政府的统一安排部署,我校由原来的老虎头旧址搬迁至开发区汪仁镇新址,运行成本大幅提高,财政根据测算,安排预算资金200万元,用于保障新校区运行。

(2)年度绩效目标

改善食堂伙食质量,提高学员楼服务水平;加强校园绿化养护及改造,校园绿化逐步提档升级;加强校园安全巡查,排查安全隐患,保障校园安全环境。

2.简要概述项目资金情况。

新校区运行费是常年性项目,2021年财政拨款200万元,主要包括:后勤物业、安保、绿化费用148万元;水电费52万元。

(二)部门自评工作开展情况

按照要求组织绩效自评工作,年初各科室按照职责申报目标责任,确定当年度目标工作任务,年末根据相关责任科室年度工作完成情况评价项目绩效目标完成情况。

(三)绩效目标完成情况分析

1.预算执行情况分析。

2021年新校区运行费项目年初预算200万元,本年度实际执行数为200万元,执行率100%。

2.绩效目标完成情况分析。

(1)产出指标完成情况分析。

数量指标:食堂日服务能力400人/天;宿舍床位数300张;安全管理人数4人/日;安全保障巡查12次/日;校园水电检修4次/月;物业管理人数32人;物业清扫巡查2次/日;校园绿化养护3.89万平方米。

(2)效益指标完成情况分析。

提高后勤物业服务水平,充分保障学员学习生活需要;校园绿化逐步提档升级;每日进行多次校园安全巡查,排查安全隐患,保障校园安全环境。

(3)满意度指标完成情况分析。

学员满意度不断提高。

(四)上年度部门自评结果应用情况

根据2020年部门自评结果,充分肯定了在后勤服务、安保服务、绿化养护、食堂管理及水电保障等方面的投入取得的显著成果。在2021年,继续坚持对提高后勤服务、安保服务、绿化养护、食堂管理及水电保障等方面预算资金安排,全力保障校园服务保障的高标准、高水平、高质量,倾力打造环境优美、舒适便捷、健康安全的办学办公环境。

(五)其他佐证材料

无。


2021年度对外办学项目自评结果

一、自评结论

(一)自评得分

对外办学支出项目自评得分100分,其中预算执行情况20分,产出指标40分,效益指标40分。

(二)绩效目标完成情况

1.执行率情况。

2021年对外办学支出年初预算350万元,本年度实际执行326.48万元,执行率93.28%。实际拨款与收入挂钩,以收定支。

2.完成的绩效目标。

培训班次57期,培训人次4325人。

3.未完成的绩效目标。

无。

(三)存在的问题和原因

受办学硬件条件影响,扩大办学规模受限。

(四)下一步拟改进措施

1.按照年度培训计划,合理安排培训班次时间,确保收支进度合理稳定。

2.推进菜单式课程的开发与推广,提高培训效率和影响力。

3.加强办学保障基础设施投入,提高办学硬件保障水平。

4.与科室详细沟通,准确预估次年非税收入情况。

二、佐证材料

(一)基本情况

1.简要概述项目立项目的和年度绩效目标。

(1)立项目的

2015年8月份搬迁至新校区以来,办班规模不断加大,办班成本不断增加,根据要求,新增了对外办学支出项目。根据《关于调整规范教育收费预算管理方式的通知》(鄂财教发【2018】37号)文件要求,党校教育收费作为事业收入纳入财政专户管理,以收定支。

(2)年度绩效目标

全年举办各类短期班次57期,培训人数4325人。其中:省直机关工委、省委党校、市委组织部等专题班次8期,培训人数745人;党员发展对象班8期,培训人数787人;市纪委、市政协等短期班次41期,培训2793人。

2.简要概述项目资金情况。

对外办学支出是常年性项目,2021年支出326.48万元,包括办学直接成本(办班文具、印刷、学员伙食等)110.29万元,间接成本(学员楼水电、网络光纤费、校园运行及维修维护等)216.19万元。

(二)部门自评工作开展情况

按照要求组织绩效自评工作,年初各科室按照职责申报目标责任,确定当年度目标工作任务,年末根据相关责任科室年度工作完成情况评价项目绩效目标完成情况。

(三)绩效目标完成情况分析

1.预算执行情况分析(包括完成情况和偏离原因等)。

2021年对外办学支出年初预算350万元,本年度实际执行326.48万元,执行率93.28%。主要原因是实际拨款与收入挂钩,以收定支。

2.绩效目标完成情况分析。

(1)产出指标完成情况分析。

全年培训班次57期,培训人次4325人。

(2)效益指标完成情况分析。

及时完成培训任务,课程不断更新,培训质量有效提高。

(3)满意度指标完成情况分析。

学员满意度不断提高。

(四)上年度部门自评结果应用情况

根据2020年度绩效自评结果,将2021年度对外办学收入主要投入与改善我校办学条件和办学服务等方面,有效提高了我校办学硬件保证水平和办学服务质量,学员满意度不断提高。

(五)其他佐证材料

无。